Сертификаты

1. Специалист с квалификацией САР - это book-keeper. Его сертификат подтверждает, что он способен вести систему бухгалтерского учёта на предприятии и составлять все основные отчёты, включая налоговые декларации, владеет навыками и компетенциями такими уровнями познавательных навыков как знание, применение, анализ. Book-keeper - это специалист, на которого возлагается ответственность за аккуратное отражение операций в бухгалтерском учете. 

2. Специалист с квалификацией CIPA - это accountant. Он может продемонстрировать навыки синтеза и оценки. Другими словами, это специалист, который не только владеет правилами ведения учета и составления отчетности, но и разбирается в смежных «науках» - аудите, управленческом учете, информационных технологиях, налогах, финансовом анализе. Такой работник обладает профессиональным суждением, мыслит масштабно, способен делать прогнозы и принимать самостоятельные решения. Он может подписывать финансовую отчетность или налоговую декларацию, если их составляет, или аудиторское заключение, если проверяет отчетность.

 

 

Порядок сертификации

Решением Общего Собрания Евразийского Совета Сертифицированных Бухгалтеров и Аудиторов (ЕССБА) от 10 октябра 2007 года, было устоновлено действия сертификата каждого уровня на три года; условия продления сертификата, путем постоянного повышения квалификации (120 часов за три года).

Таким образом начиная с 15 декабря 2007 года, сертификаты двух уровней действительны при наличии "Свидетельсто о повышении квалификации". Право продление свидетельство принадлежит профессиональной организации, где обязательным является прохождение программ повышения квалификации для сертифицированных членов профессиональной организации и соблюдение обязанностей члена профессиональной организации. В Республике Таджикистан данной организацией является ОИПБА РТ.

Предельный срок, в течение которого Кандидат должен сдать все экзамены на один из уровней квалификации, состовляет 5 лет. Если Кандидат не уложился в этот срок, он должен повторно сдать все экзамены, требуемые для данного уровня квалификации, с момента сдачи которых прошло 5 и более лет.

 

Квалификационные требования к кандидатам

Кандидаты на присвоение квалификации CAP/CIPA должны быть членами профессиональной организации- члена ЕССБА.
 

Кандидат на присвоение квалификации уровня CAP должен:

• Сдать квалификационные экзамены c оценкой не ниже 75 баллов по следующим дисциплинам:
• финансовый учет I;
• управленческий учет I;
• налоги и право.
• Иметь опыт профессиональной работы не менее одного года;
• Иметь необходимый опыт работы с компьютерными программами (требования по опыту работы с компьютерными программами для присвоения квалификационного уровня CAP устанавливаются профессиональной организацией – членом ЕССБА).
   

Кандидат на присвоение квалификации уровня CIPA должен:

• Сдать квалификационные экзамены с оценкой не ниже 75 баллов по дисциплинам:
• финансовый учет I;
• управленческий учет I;
• финансовый учет II;
• управленческий учет II;
• аудит;
• финансы (финансовый менеджмент);
• налоги и право;
• Сдать тест с оценкой не ниже 90 баллов по дисциплине:
• управленческие информационные системы (аттестация по дисциплине «Управленческие информационные системы» проводится после сдачи двух и более экзаменов квалификационного уровня СІРА в следующем порядке: кандидат по запросу получает от CIPA-EN задание–тестовые вопросы, на которые он должен ответить, не позднее 7 (семи) дней со дня получения задания);
• Иметь опыт профессиональной работы не менее трех лет;
• Иметь высшее образование.

 

Необходимые документы для получения сертификатов:

1. Анкета;
2. Заявление;
3. Копия диплома о высшем образовании;
4. Копия трудовой книжки заверенная одел кадром;
5. Копия писем уведомлений;
6. Копия сертификатов о профессиональной подготовке;
7. Характеристика с место работы;
8. Резюме;
9. Копия паспорта;
10. Фотография 3х4 – 2шт;
11. Копия документа об оплате членского взноса.